• סל הטבות סוציאליות, הכולל בין השאר – הצטרפות לחיסכון פנסיוני (קרן פנסיה, ביטוח מנהלים) וקופת גמל מפעלית.
• קרן השתלמות.
• 22 ימי חופשה בשנה,  30 ימי מחלה ו- 2 ימי בחירה.
• החזרי הוצאות כגון – ביגוד, כלכלה, טלפון, נסיעות, אחזקת רכב ועוד.
• תנאי שכר ותנאי פרישה אטרקטיביים.

סביבת העבודה המוצעת לעובדי השב"כ:

• פינת עבודה נוחה ומאובזרת.
• סביבת עבודה בטיחותית הדואגת לבריאות העובד.
• חדר אוכל מסודר, הכולל תפריט מגוון ועשיר העומד לרשות העובדים בצהריים ובערב.
• חדרי כושר מתקדמים.
• קפיטריה וחנות רווחה.